Vous trouverez ici les informations concernant les stages des classes de CIEL – SIO – GPME – MCO.
Les stages en BTS
Les stages en BTS sont des périodes de formation réalisées en entreprise. Ils font partie intégrante du cursus et sont obligatoires pour l’obtention du diplôme. Un étudiant ne peut pas valider son BTS sans avoir effectué les périodes de stage prévues par sa formation.
Le stage permet de mettre en pratique les compétences acquises au lycée, mais aussi de se confronter aux réalités du monde professionnel.
Il constitue souvent une étape importante dans la construction du projet professionnel et dans l’insertion à l’issue du BTS.
Organisation
La durée des stages dépend du BTS préparé. Elle est définie par le référentiel de chaque formation. De manière générale, un BTS comprend entre 8 et 16 semaines de stage sur les deux années. Les périodes peuvent être : regroupées en une ou deux périodes longues ou réparties sur les deux années selon l’organisation pédagogique
À titre indicatif dans l’établissement :
- BTS CIEL : 6 semaines
- BTS SIO : 10 semaines
- BTS GPME : 12 semaines
- BTS MCO : 14 semaines
Objectifs
Le stage n’est pas une simple observation. Il s’agit d’une mise en situation professionnelle réelle, avec des missions en lien direct avec la formation. Le stage doit toujours correspondre à des missions définies dans le cadre pédagogique.
Les objectifs sont de :
- participer à des activités professionnelles concrètes
- mobiliser les compétences acquises en formation
- comprendre le fonctionnement d’une organisation
- développer l’autonomie et la capacité d’adaptation
- s’intégrer dans une équipe de travail
Recherche de stage
La recherche de stage est à l’initiative de l’étudiant. Cette démarche est essentielle : elle constitue une première expérience concrète de recherche d’emploi. L’équipe pédagogique peut accompagner l’étudiant, mais ne se substitue pas à sa recherche.
L’étudiant doit :
- cibler des entreprises en lien avec sa spécialité
- envoyer CV et lettre de motivation
- démarcher activement (mail, téléphone, déplacement)
- se présenter à des entretiens
Convention de stage
Chaque stage doit obligatoirement faire l’objet d’une convention signée en trois exemplaires entre :
- l’étudiant
- l’entreprise
- le lycée
Aucun stage ne peut commencer sans convention signée.
Cette convention précise notamment :
- les missions confiées
- les objectifs pédagogiques
- les conditions de travail (horaires, présence, sécurité)
- les modalités de suivi
Elle encadre juridiquement le stage : le stagiaire n’est pas un salarié, mais il bénéficie d’un cadre légal spécifique.
Déroulement du stage
Pendant le stage, l’étudiant est intégré à une structure professionnelle.
Il doit :
- respecter les horaires et les consignes
- s’impliquer dans les missions confiées
- faire preuve d’autonomie et d’initiative
- adopter une posture professionnelle
Un tuteur de l’entreprise est désigné pour l’accompagner dans ses missions et son intégration. Un enseignant référent assure également le suivi.
Évaluation
Les stages jouent un rôle déterminant dans l’obtention du diplôme.
Ils donnent lieu à :
- la rédaction de rapports ou dossiers professionnels
- des épreuves orales ou pratiques basées sur l’expérience en entreprise
Dans de nombreux BTS, la réussite à certaines épreuves repose directement sur le travail réalisé en stage.
Gratification du stage
Le stage n’est pas un emploi : il ne donne pas lieu à un salaire. Cependant, une gratification peut être versée par l’entreprise. Elle est obligatoire uniquement lorsque la durée dépasse 2 mois (soit environ 44 jours de présence). En dessous de ce seuil : la gratification est facultative. Au-delà : un montant minimum légal s’applique. Certaines entreprises choisissent de rémunérer même les stages plus courts.
Statut et droits de l’étudiant
Pendant son stage :
- l’étudiant reste sous statut scolaire
- il n’est pas salarié de l’entreprise
- il bénéficie d’une protection en cas d’accident
- il est encadré par une convention
Lorsque le stage dépasse 2 mois, la convention doit prévoir :
- des possibilités de congés ou d’absences
- des conditions d’accueil comparables à celles des salariés
Important
Le stage est une expérience déterminante dans le parcours en BTS. Il conditionne non seulement l’obtention du diplôme, mais aussi :
- la qualité du dossier professionnel
- les compétences réellement acquises
- et souvent les premières opportunités d’emploi.